为搭建同学与员工会之间的交流桥梁，强化员工会服务同学的工作本质，2014年11月2日，304am永利集团员工会学习部，生卫部，纪检部部门成员对全体大一员工宿舍开展走访活动。

    公司员工会作为老师，同学与外界联系的纽带，本着“人文关怀”的工作原则，具有强烈的感染力和亲和力。走访过程中，员工会成员受到了来自广大同学热烈欢迎。员工会成员积极主动了解同学学习生活等各方面困难，询问同学对英语寝室，卫生条例的意见与建议，并虚心接受了同学对公司提出的意见与建议。接着，员工会成员与同学展开亲切交谈，就同学提出的涉及专业学习、考研、就业等发展性问题作出了详细解答。一位员工表示：“学姐的亲切解答不仅让我对专业学习有了更深的认识，同时也感受到了家一般的温暖。”

此次走访活动不仅帮助同学更好的适应老员工活，同时搭建了与员工平等交流，真诚沟通的桥梁；进而为员工会更好服务于员工，深度开展常规工作奠定了坚实基础。